Salário Mínimo Federal no Brasil Quanto é?

O valor do salário mínimo determina a remuneração mensal de milhões de brasileiros. Isso porque, através de uma lei, fica determinado o menor valor que pode ser pago pelos empregadores para seus funcionários.

Tanto os funcionários públicos, quanto de empresas privadas passam a ser regidos por essa lei. Sendo assim, não é possível receber menos do que o salário mínimo vigente. Todos os anos, porém, esse valor é alterado trazendo uma série de dúvidas sobre quanto é o salário mínimo atual.

Por que existe o salário mínimo?

O salário mínimo existe para impedir trabalhos que ofereçam condições deploráveis aos seus funcionários. Isso é, empresas que pagam valores extremamente baixos gerando mais miséria e problemas sociais no país.

Ao determinar o valor do salário mínimo, o governo oferece um pagamento padrão mínimo que possa ao menos suprir as necessidades básicas da família.

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Além de colocar um valor mínimo, a determinação desse preço também ajuda o trabalhador que, muitas vezes, é consultado pela empresa para dizer qual é a sua pretensão salarial. Quem estiver em um processo seletivo e não tiver um órgão de classe que determine o valor mínimo de salário mensal, poderá utilizar o salário mínimo federal como base.

Mas isso tudo irá depender da quantidade de horas trabalhadas, do setor em que trabalha e de outros benefícios trabalhistas que poderão alterar esse valor para mais ou para menos.

Quando falamos em alterações, por exemplo, citamos os descontos em folha de pagamento que farão o salário mínimo ser menor do que o valor estabelecido. Para mais, podemos citar benefícios como horas extras, bônus, vale-transporte, vale-refeição e outros oferecidos para empregos com registro em carteira.

Tabela do salário mínimo

No ano de 2016 o valor salário mínimo é de R$ 880,00. Mais de 40 milhões de brasileiros recebem esse valor para sobreviver. Sabemos que o mínimo não é, muitas vezes, suficiente para as famílias e por esse motivo todos os anos o governo federal sinaliza o aumento do valor para compensar as alterações sofridas pela inflação.

Porém, para poder aumentar o salário mínimo o governo precisa realizar uma série de mudanças, incluindo o corte de gastos do próprio Estado. Quando isso é feito, torna-se possível aumentar de forma considerada o valor mensal pago os trabalhadores.

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Para o ano de 2017, por exemplo, o governo federal propõe aumentar o novo salário mínimo 2017 para R$ 945,80. Se aprovado, o aumento passa a valer no mês de janeiro e já será pago aos trabalhadores a partir do mês de fevereiro de 2017.

Não há informações até o momento que irá se confirmar o valor de R$ 945,80. O prazo é o final do ano, quando as bases que poderão estabelecer os parâmetros para o aumento do salário.

Quanto deveria ser o salário mínimo?

Se para você o salário mínimo pago pela empresa não é suficiente para ter uma vida de qualidade, saiba que o valor está muito aquém do que realmente deveria ser pago.

Segundo o cálculo do Departamento Intersindical de Estatística e Estudos Socioeconômicos (Dieese) o salário mínimo deveria ser de R$ 3.992,75. Esse cálculo foi feito de acordo com os gastos estimados para uma família de quatro pessoas. Infelizmente, muitas famílias do país sobrevivem com muito menos, tendo muito mais pessoas na casa.

Dentro desse valor estaria coberto os gastos com alimentação, moradia, saúde, educação, vestuário, higiene, transporte, lazer e previdência. Como você pode ver, o mínimo deveria ser muito maior para oferecer mais qualidade de vida para os brasileiros.

Mas enquanto esse aumento não é possível, os trabalhadores ficam satisfeitos em saberem que no próximo ano o valor do salário mínimo poderá ser maior do que ele vem recebendo.

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